“十四五”时期，中煤新集能源股份有限公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢记“国之大者”，深刻把握能源革命与“双碳”目标下的“时”与“势”，统筹抓好长远之“谋”与当下之“干”，以党的创新理论为引领，以促进价值创造为关键，以深化改革创新为根本，全面推动公司高质量发展，公司多项经营指标创历史新高，实现质的有效提升和量的合理增长。

思想提神，理论武装把舵定向谋新篇

政治上的坚定源于理论上的清醒。中煤新集公司始终坚持把党的政治建设摆在首位，将学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，为企业高质量发展提供坚强的思想保证和强大的精神动力。

中煤新集公司党委着力构建系统化、规范化、常态化的理论学习体系。严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习贯彻习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，并建立台账督办机制，确保不折不扣落到实处。完善党委理论学习中心组学习“实施办法+年度计划+列席旁听+情况报告”工作体系，提升学习研讨质量。健全“领导班子带头学、党员干部深入学、线上线下结合学、联系实际转化学、督导考核推动学”的“五学共进”模式，实现理论武装全覆盖、全员参与、全域推进。

中煤新集公司党委大力弘扬理论联系实际的学风，引导党员干部将学习成果转化为推动工作的思路和举措。积极实施对标世界一流企业价值创造行动，找准差距、明确路径。严格落实调查研究和领导干部联系点制度，深入基层一线察实情、解难题。通过完善“战略决策、运营管理、风险防控”三大机制，将党的创新理论蕴含的立场观点方法，转化为优化产业布局、提升治理效能的生动实践。公司被国务院国资委评定入列“国有企业公司治理示范企业”，获评信息披露A级最高评价，连续7年获得中国煤炭工业协会颁布的“全国煤炭工业社会责任报告发布优秀企业”。强化品牌建设，公司品牌入展国际采矿展，荣获双品工程“品牌引领·标杆企业”，企业管理现代化水平迈上新台阶。

经营提效，价值创造驱动增长创新高

面对复杂严峻的外部环境和艰巨繁重的改革发展任务，中煤新集公司牢牢把握高质量发展这个首要任务，坚持稳中求进工作总基调，聚焦主责主业，全力提升经营质效，主要经济指标连创历史新高。

中煤新集公司始终坚持发展实体经济不动摇，着力提高全要素生产率，推动经济发展实现质的有效提升和量的合理增长。打好“推动新技术应用、培育新增长动能、提升全要素生产率、提高经营管理水平”的“两新两提”组合拳，统筹优化生产经营各环节，深化“产、选、储、运、销”一体化运营，增强产业链供应链的韧性和安全性。

中煤新集公司积极推行数智化管控，以信息技术赋能安全生产和经营管理；实施精益化经营，深挖内部潜力，降本增效；落实差异化考核，激发各单位价值创造活力。通过一系列举措，企业利润总额、净资产收益率、营业现金比率、资产负债率、研发经费投入强度、全员劳动生产率等“一利五率”指标持续优化，实现了“一增一稳四提升”的良好局面，营收利润率在全省同类企业中保持先进水平，在全国涉煤上市公司中位居前列。

“十四五”期间，中煤新集公司营业收入、利润总额、项目投资规模、全员工效等多项关键生产经营指标，均创建矿以来最好纪录。特别是2025年，商品煤产量、销量、煤质和产销率，实现了较上年同期和年度预算的“四个双提升”。公司通过精细化管理，有效压降煤炭生产成本，直接增厚了利润空间。卓越的经营业绩和管理水平，赢得了行业和社会的高度认可，先后获评“煤炭工业安全高效集团”“煤炭运销领军企业”以及“安徽电力市场信用AAA级”等荣誉。

改革提速，科技赋能激发活力启新程

中煤新集公司坚持向改革要动力、向创新要活力，以实施国企改革深化提升行动为契机，以科技创新塑造发展新动能新优势，为高质量发展注入澎湃动力。

中煤新集公司聚焦增强核心功能、提高核心竞争力，深入开展国企改革深化提升行动，高质量完成“双百行动”专项改革任务，在国务院国资委2024年度专项考核中获评最高等级“标杆”。始终坚持“两个一以贯之”，把加强党的领导和完善公司治理统一起来，系统构建了以“一章程、一办法、三规则、五清单、一手册、一汇编”为核心的“113511”现代法人治理制度体系，并印发专职董事管理办法等配套制度，使各治理主体权责更加清晰、运作更加规范。任期制与契约化管理实现各级子企业全覆盖，经理层成员市场化选聘、目标薪酬与绩效考核管理等改革举措全面落地见效。大力推进总部机关改革，实现机构、编制、人员“三下降”，管理效能显著提升，荣获“中国上市公司投资者关系天马奖”。

中煤新集公司坚持创新驱动发展，印发《科技研发项目管理办法》《科技创新奖励管理办法》等制度，激发全员创新热情。公司成功入选“国有企业数字化转型试点企业”，智能化建设成果丰硕，所属5对生产矿井均已建成智能化煤矿，其中刘庄矿业获评“国家级智能化示范煤矿”和“首批5G工厂”。科技创新攻克了一系列行业难题，完善的“五位一体”底板灰岩水害防治技术体系，成功解放受水害威胁的煤炭资源8200万吨；千米深井软岩巷道围岩控制技术等20余项科技成果经鉴定达到国际先进水平。利辛矿业“立体协同超前地面区域帷幕治理技术”被列入全国矿山防治水现场会经典案例；利辛发电建成投用国际首台套电力虚拟DCS控制系统，成功入选国家能源局电力行业重大技术装备及工程名录，彰显了强大的技术硬实力。

发展提质，转型升级优化布局开新局

中煤新集公司深度融入长三角一体化发展、中部地区崛起等国家重大战略，服务安徽省“三地一区”和现代化美好淮南建设，全面落实中国中煤“存量提效、增量转型”发展思路，加快构建现代化产业体系，推动发展方式绿色低碳转型。

坚决扛起能源保供政治责任，不断强化煤炭产业基础。2022年，板集煤矿顺利建成投产，现有5对生产矿井产能稳定在2350万吨/年。同时，积极推进新集一矿临近等井田的资源整合，为可持续发展夯实资源基础。

积极布局省际毗邻区域及革命老区产业项目，推动煤电联营、优势互补。在稳步推进4座电厂建设的过程中，利辛发电二期工程已于2024年建成投入商业运营；上饶、滁州、六安3座电厂将分别于2025年底及2026年上半年陆续建成投产。届时，公司煤电产业装机规模将实现倍增，煤电一体化协同优势更加凸显。强化电厂数智赋能，3个基建电厂按智慧电厂标准建设，均获评“电力安全生产标准化一级工程建设项目”，利辛发电二期智慧电厂示范项目入选省工业互联网“十大优秀案例”。

积极响应“双碳”目标，全力加速在多个区域的新能源项目开发建设进程，连续两年入选“上市公司可持续发展优秀实践案例”。目前，淮南毛集实验区原新集五矿分布式光伏发电项目并网发电，公司已获投资决策的新能源项目6个，在建项目2个，明光地区2个风电场项目已获得核准，正朝着“十五五”期间新能源装机规模达到500万千瓦的目标坚定迈进。为落实中国中煤与安徽省人民政府签订的战略合作协议，中煤新集公司科学编制“十五五”发展规划。围绕“打造华东地区千亿级能源保供产业集群”的宏伟目标，规划布局综合能源“七个基地”，致力于壮大“多能互补、循环经济”的产业生态，推动煤炭、煤电、新能源和绿色化工四大产业耦合式发展，通过产业协同融合，全面开启高质量转型发展新篇章。

希望在望，未来已来。展望新征程，新集公司将矢志不渝，继续高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，持续深化“存量提效、增量转型”，加快构建具有中煤特色的现代化产业体系，为安徽省实现“三地一区”战略目标，助力现代化美好淮南建设，保障国家能源安全、促进经济社会发展作出新的更大贡献！

原载于2025年12月24日《淮南日报》。